Prečo PORR?
Na jednej strane dosahujeme špičkové výsledky, staviame budúcnosť a opierame sa o veľký a silný tím, na druhej strane si ale uvedomujeme dôležitosť a zásadný prínos každého jednotlivého zamestnanca, či už sa jedná o zamestnancov pracujúcich na robotníckych pozíciách, alebo o kolegov na technicko-administratívnych pozíciách. Preto sa o všetkých staráme, podporujeme ich v raste a dávame priestor ich individualite a potenciálu.
Úplným základom je pre nás ochrana zdravia a bezpečnosti pracovníkov a umožnenie ich ďalšieho vzdelávania.
Zaujímavé projekty
Zamestnanecké benefity
Stravné plne hradené zamestnávateľom
Sick days
Veľmi dobré technické a sociálne zázemie
Podpora v rozširovaní kvalifikácie v obore
Možnosť karierneho rastu
Dlhodobá perspektíva v silnej zahraničnej spoločnosti
Neformálna atmosféra a príjemné pracovné prostredie
Odmeny pri pracovných a životných výročiach
Odmena pri narodení dieťaťa
Home office
Pružný pracovný čas
Príspevok na DDS
Náborový príspevok
Podpora športových aktivít zamestnancov (Karta Multisport)
Naša firemná kultúra: 5 princípov spoločnosti PORR
Spoľahlivosť
- Garancia namiesto sľubov.
- Zodpovednosť začína u mňa.
- Pravidlá nie sú koncert na želanie
Solidarita
- Sme otvorení novým možnostiam, nebojíme sa inovácií.
- Osamelí bežci nie sú vítaní.
- Možnosť podeliť sa o informácie.
Uznanie
- Rozmanitosť je nevyhnutná.
- Nie sme pupok sveta.
- Čestnosť je u nás otázkou cti.
Vášeň
- Spoločne pre to najlepšie riešenie.
- Bez kompromisov, keď ide o výstavbu.
- Tí najlepší odborníci v spoločnosti PORR.
Priekopnícky duch
- Vždy o krok vpredu.
- Srdcom podnikateľ.
- Učíme sa na vlastných chybách.
Inteligentný rast a inovácie
Zameriavame sa priamo na výsledok, nie na objem produkcie. Medzi kľúčové faktory nášho úspechu patrí jasné pridelenie zodpovedností, štíhle flexibilné štruktúry, transparentné vedenie a rýchle rozhodovacie procesy.
Inovácie sú u nás všadeprítomné. Hrajú úlohu od začiatku – vynálezy inžiniera a zakladateľa celého koncernu Arthura Porra viedli k významnému prelomu v oblasti betonárstva. Aj v dnešnej dobe nás inovácia neustále poháňa vpred a tvorí našu zásadnú konkurenčnú výhodu.
U vybraných pracovných pozícií
Služobné vozidlo aj na súkromné účely
Možnosť rekvalifikácie
Odmena za doporučenie nového zamestnanca
